Podcast Kepimpinan: Pemimpin Yang Hebat Pentingkan Penglibatan

May 10, 2017 1 Minit
podcast, kepimpinan

Penglibatan merupakan isu mendesak baik dalam persekitaran keluarga mahupun dalam dunia bisnes.

Pemimpin bisnes jarang menghabiskan masa dengan tenaga kerja. Yang aneh sekali, mereka pula terkejut dan harian apabila bakat-bakat berpotensi ini meninggalkan organisasi.

Sama seperti kanak-kanak yang kecewa dengan kurang perhatian dan penglibatan ibu bapa, bakat-bakat terbaik ini juga turut mahukan perhatian, penjagaan dan tumpuan majikan.

Satu tinjauan Conference Board melaporkan bahawa 55 peratus daripada tenaga pekerja tidak berpuas hati dengan pekerjaan dan bos mereka.

Satu lagi kajian mendapati bahawa “dua daripada tiga orang pekerja lebih rela bekerja di tempat lain”. Sebabnya adalah kerana mereka kecewa, terutama dengan kekurangan penjagaan daripada bos mereka.

Ketua Pegawai Eksekutif Leaderonomics, Roshan Thiran, membentangkan empat langkah penglibatan asas:

  • Kenal saya
  • Fokus pada saya
  • Beri perhatian kepada saya
  • Kembangkan saya
Dengarlah podcast dalam bahasa Inggeris oleh Roshan Thiran mengenai topik ini: 

Untuk artikel berkaitan, klik di sini

Sila Kongsi

Alt
Artikel ini diterbitkan oleh penyunting-penyunting Leaderonomics.com

Cadangan Buat Kamu

Wanita

Ibu yang Kuat: Nasihat untuk Wanita Profesional, Keluarga dan Majikan

Oleh Jacob Morgan. Selidiki kesaksamaan jantina di tempat kerja bersama Joann Lublin, pengarang 'Power Moms' yang memenangi Hadiah Pulitzer. Temui cara ibu eksekutif mengemudi kerja dan kehidupan, mencabar stereotaip dan mencapai kejayaan. Baca perbualan berwawasan tentang kerja/pengaruh kehidupan dan melanggar hukuman keibuan.

Mar 06, 2024 4 Minit

Bunga

Serlahkan Nilai-nilai Murni dan Etika Kerja Anda bersama Roshan Thiran

Di episod 5, Waheeda kembali semula menemubual tetamu yang tidak asing, Roshan dari syarikat Leaderonomics. Bagaimana kita boleh memupuk nilai-nilai sebagai seorang pekerja. Beliau juga mengatakan bahawa setiap individu boleh menunjukkan nilai mereka, tidak kira sebagai pekerja biasa mahupun sebagai pemimpin, di dalam pejabat ataupun interaksi di alam maya. Marilah kita bersama-sama serlahkan nilai-nilai positif di organisasi kita.

Mar 17, 2023 10 Min Podcast

Alt

Tip Kepimpinan: Memberi Reaksi atau Respons

Dalam menjalani kehidupan seharian, kita mempunyai pilihan sama ada ingin memberikan reaksi atau memberikan respons melalui perbuatan kita. Jadi, utamakan memberi respons supaya hidup lebih positif dalam apa jua keadaan.

Jul 30, 2024 8 Min Video

Jadilah Pembaca Leader’s Digest