Tip Kepimpinan untuk Pelajar Kolej

Mar 26, 2023 3 Minit
Mahasiswa
Sumber:

Gambar oleh Charles DeLoye  dari Unsplash

"Menjadi seorang pemimpin adalah mengenai mengetepikan ego anda dan bekerja ke arah kebaikan yang lebih besar."

Tahun-tahun di kolej adalah masa yang tepat untuk membangunkan kemahiran kepimpinan. Terdapat begitu banyak peluang untuk menyertai pelbagai organisasi dan mengambil bahagian dalam projek yang membolehkan anda melangkah ke dalam peranan seperti ini. Anda juga akan didedahkan kepada pelbagai jenis orang, pengalaman berharga yang menyediakan anda dengan baik untuk kehidupan selepas kolej apabila anda akan terus berhubung dengan orang dari pelbagai latar belakang. Cadangan di bawah akan membantu anda memanfaatkan sepenuhnya tahun-tahun ini.

Fikirkan tentang Makna

Apakah erti kepimpinan kepada anda? Adalah penting untuk mempertimbangkan soalan ini, dan ia juga penting untuk membenarkan diri anda fleksibel dalam cara anda mentafsirnya selama ini. Takrifan anda mungkin berubah sepanjang tahun anda berada di kolej dan kemudian pada tahun-tahun berikutnya, tetapi terdapat beberapa prinsip penting yang perlu diingat.

Di atas segalanya, menjadi seorang pemimpin bukan tentang mengagungkan pencapaian anda sendiri. Sebaliknya, ini tentang mengetepikan ego anda dan berusaha ke arah kebaikan yang lebih besar. Anda perlu mempunyai keupayaan untuk memberi inspirasi kepada orang lain dan cukup menyesuaikan diri untuk berubah apabila maklumat atau idea baharu datang kepada anda. Membaca beberapa buku tentang pemimpin yang hebat boleh membantu anda menjelaskan definisi anda dan memberi anda asas untuk dibina.

Artikel berkaitan: Pengajaran Yang Tidak Diajar Di Universiti

Membayar Ijazah Anda

Bagi sesetengah orang, dapat pergi ke kolej sama sekali boleh kelihatan seperti halangan besar kerana kosnya. Walau bagaimanapun, salah satu perkara pertama yang perlu anda pelajari sebagai pemimpin masa depan ialah cara menghadapi cabaran tanpa berputus asa. Apabila bercakap tentang kos untuk mendapatkan ijazah, terdapat banyak cara untuk membayarnya, termasuk bantuan persekutuan, geran, biasiswa dan simpanan.

Anda juga boleh mengambil pinjaman pelajar persendirian Earnest, yang mungkin tidak mempunyai had yang sama ke atasnya sebagai pinjaman persekutuan dan boleh membantu membiayai pendidikan anda. Bekerja semasa anda di sekolah juga boleh menawarkan anda peluang yang baik untuk mengembangkan kemahiran kepimpinan anda. Ia adalah satu bonus jika anda boleh mendapatkan pekerjaan dalam industri yang anda harap dapat bekerja dalam satu hari, tetapi walaupun itu tidak berlaku, mempelajari lebih lanjut tentang bekerja sebagai sebahagian daripada pasukan dan perkara yang mendorong orang ramai akan berkhidmat dengan baik pada masa hadapan.

Projek Kumpulan

Walaupun dalam dinamik pembelajaran dalam talian vs pembelajaran sendiri sekurang-kurangnya satu daripada kelas anda jika tidak beberapa akan termasuk keperluan untuk bekerja pada projek kumpulan. Sesetengah orang takut perkara ini kerana jika anda tidak berhati-hati, ini akhirnya menjadi situasi di mana satu atau dua orang melakukan semua kerja. Walau bagaimanapun, apa yang diwakili ini adalah peluang.

Daripada mengambil terlalu banyak beban kerja dan melakukan semua atau sebahagian besarnya sendiri, bagaimana jika anda mewakilkan? Bagaimanakah anda boleh membuat orang teruja untuk melakukan bahagian projek mereka? Memikirkan jawapan kepada soalan-soalan ini dan mempraktikkannya boleh mengajar anda banyak perkara yang akan bernilai dalam kehidupan dan pekerjaan pada tahun-tahun mendatang.

Pertubuhan Pelajar

Pelbagai organisasi pelajar juga menyediakan peluang kepimpinan yang cemerlang. Sebahagian daripada ini akan menjadi organisasi yang berkaitan dengan pelbagai profesion manakala yang lain akan berasaskan perkhidmatan, berpusat pada hobi atau sebahagian besarnya bersifat sosial. Sertai orang yang paling menarik minat anda dan kemudian tolak diri anda sedikit untuk menyertai satu yang berada di luar zon selesa anda. Menerima pengalaman baharu seperti ini boleh meningkatkan empati anda terhadap orang lain yang berada dalam situasi di mana mereka tidak berasa selesa sepenuhnya dan membina keyakinan anda. Di tempat yang anda lebih selesa, anda boleh menjadi presiden atau mengambil peranan penting dalam beberapa kapasiti lain.

Mungkin terdapat juga peluang berbayar di sekolah anda untuk mengambil peranan yang membolehkan anda bertindak sebagai sejenis mentor atau penasihat kepada pelajar yang lebih muda. Sebagai penasihat pemastautin, anda akan tinggal di asrama dan bertanggungjawab ke atas pelajar muda yang turut tinggal di sana, menyelaraskan aktiviti sosial dan bertindak sebagai pengantara apabila konflik timbul. Jawatan lain mungkin sebagai ketua orientasi, seseorang yang bekerja dengan pelajar baru yang semakin meningkat semasa musim panas apabila mereka datang untuk lawatan singkat untuk membantu mereka membuat persediaan untuk tahun persekolahan yang akan datang. Jenis pekerjaan ini akan membantu meningkatkan kemahiran interpersonal dan komunikasi am anda.

Artikel ini diterjemahkan oleh Amirah Nadiah dari artikel: 

Leadership Tips for College Students

Leaderonomics.com ialah laman web bebas iklan. Sokongan dan kepercayaan berterusan anda kepada kami membolehkan kami mengatur, menyampaikan dan mengekalkan penyelenggaraan laman web kami. Apabila anda menyokong kami, anda membenarkan berjuta-juta orang untuk terus membaca secara percuma di laman web kami. Adakah anda akan memberi hari ini? Klik di sini untuk menyokong kami.

Sila Kongsi

Alt

Jenna ialah pakar perhubungan korporat dengan lebih sepuluh tahun pengalaman dalam perhubungan pekerja dan peranan pembangunan jenama. Beliau adalah sukarelawan yang berdedikasi dalam ruang advokasi orang kurang upaya dan suka membuat kek dan berlari maraton.

Cadangan Buat Kamu

Jurang

Menutup Jurang: Bagaimana Sebenarnya Meletakkan Pekerja di Tempat Pertama

Oleh Juliet Funt. Syarikat mendakwa mereka menghargai pekerja, namun bergelut untuk membiayai pembangunan pekerja. Bagaimana kita boleh merapatkan jurang dan benar-benar menyokong mereka?

Sep 17, 2024 5 Minit

Bunga

Serlahkan Nilai-nilai Murni dan Etika Kerja Anda bersama Roshan Thiran

Di episod 5, Waheeda kembali semula menemubual tetamu yang tidak asing, Roshan dari syarikat Leaderonomics. Bagaimana kita boleh memupuk nilai-nilai sebagai seorang pekerja. Beliau juga mengatakan bahawa setiap individu boleh menunjukkan nilai mereka, tidak kira sebagai pekerja biasa mahupun sebagai pemimpin, di dalam pejabat ataupun interaksi di alam maya. Marilah kita bersama-sama serlahkan nilai-nilai positif di organisasi kita.

Mar 17, 2023 10 Min Podcast

Alt

Tip Kepimpinan: Tingkap yang Pecah

Dalam episod ini, Roshan Thiran, Ketua Pegawa Eksekutif Leaderonomics cuba memberi tipnya mengenai kuasa seseorang untuk mengendalikan benda-benda yang kecil. Jika kami dapat menjayakan benda-benda yang kecil, lama-lama ia akan membawa kejayaan yang besar

Jan 04, 2018 1 Min Video

Jadilah Pembaca Leader’s Digest